厦门公交集团开展2020年度新入职应届生岗前培训
进一步(bu)贯彻落实(shi)党(dang)中(zhong)央、国务院关(guan)于(yu)扎实(shi)做好“六稳”工(gong)作中(zhong)的(de)(de)(de)“稳就业(ye)”，特别是(shi)稳定高校毕(bi)业(ye)生(sheng)(sheng)等(deng)重点群(qun)体就业(ye)的(de)(de)(de)精(jing)神，同时也为加(jia)快企业(ye)转型(xing)升(sheng)级(ji)、实(shi)现新发展提供强(qiang)有力(li)的(de)(de)(de)人(ren)才支撑，9月(yue)4日上午(wu)，厦门公(gong)交集团在公(gong)交大厦组织开展了(le)2020年新入职应届(jie)毕(bi)业(ye)生(sheng)(sheng)岗(gang)前(qian)培训。参加(jia)本次岗(gang)前(qian)培训的(de)(de)(de)10名新员工(gong)全都是(shi)经2020年应届(jie)毕(bi)业(ye)生(sheng)(sheng)竞聘会(hui)选拔产生(sheng)(sheng)的(de)(de)(de)。
培(pei)训会上，新员(yuan)工们首(shou)先观看了厦门公(gong)交集团(tuan)的企(qi)业(ye)(ye)宣传(chuan)片。短(duan)(duan)短(duan)(duan)十几分钟的短(duan)(duan)片，包含了企(qi)业(ye)(ye)的发展(zhan)历(li)史、核(he)心价值观以及所取得的成绩。通过观看宣传(chuan)片，新员(yuan)工们对(dui)企(qi)业(ye)(ye)有了更进一(yi)步的了解。
随后，集(ji)团人力资源部向新(xin)员工们详细介绍(shao)了厦(sha)门公交集(ji)团的(de)(de)企业概况、组织架构、规章制度、薪酬福利和职业发(fa)展管理规定(ding)等，让新(xin)员工们对企业有了更(geng)全面(mian)的(de)(de)认(ren)识(shi)的(de)(de)同(tong)时(shi)，也让他们在接下来的(de)(de)工作中明晰了职业发(fa)展路径。整个培(pei)训(xun)采用了互动(dong)式(shi)的(de)(de)讲解方式(shi)，得到了新(xin)员工的(de)(de)热烈反响。
同时，为使新员(yuan)工们能够更快的熟(shu)悉所属部(bu)门(men)的业(ye)务，财务部(bu)和信息中心负责人分(fen)别(bie)向(xiang)各(ge)自部(bu)门(men)的新入职员(yuan)工介(jie)绍了部(bu)门(men)的日常工作流程和行为规范，以便(bian)于未(wei)来部(bu)门(men)间的相互配(pei)合，提(ti)升工作效率。
通过本次培训(xun)，有效提升了(le)新员工的自(zi)身素质及(ji)团(tuan)队(dui)凝聚力，加强了(le)他们对(dui)企业(ye)的认同感(gan)，对(dui)未来融入团(tuan)队(dui)和开展工作将起到重要的作用(yong)。